为扎实推进制度建设，推动重点任务落地见效，进一步规范学院关工委工作机制，夯实关工委育人阵地，完善常态化工作制度，切实发挥离退休老同志在立德树人、学生培养、学风建设中的重要作用，2026年6月9日，商学与管理学院召开关工委委员工作专题会议。学院党委书记赵军及全体关工委委员参会。
会议围绕学院关工委制度规范化建设、年度重点工作推进、育人品牌打造、常规工作落地落实等核心内容开展集中研讨，重点对照学校关工委工作管理制度、“五好关工委”建设标准，全面复盘学院关工委现有工作体系、制度执行情况及日常工作短板，精准梳理工作推进中的薄弱环节，进一步明确关工委工作职责、工作流程、常态化活动机制和督查落实要求，着力推动关工委工作制度化、规范化、常态化开展。
会上，马腾简要总结了本学期关工委阶段性工作开展情况。前期，学院关工委严格落实学校各项制度要求，积极开展退休教师督导学风建设、新生思想引导等系列工作，有效助力学院育人工作提质增效。
本次会议进一步完善了学院关工委工作制度体系，压实了工作责任，明晰了年度工作重点，有效推动学院关工委制度建设规范化、工作开展常态化、育人服务精准化。下一步，学院将持续以学校“五好建设”为抓手，抓实关工委制度落地执行，充分发挥离退休老同志独特育人优势，丰富育人载体、创新工作形式，持续擦亮关工委育人品牌，为学院人才培养和高质量发展贡献银发力量。
